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數字經濟打開就業“新天地”

發布日期: 2020-04-15 信息來源:欧宝体育

    新業態(tai)新機會

  新冠肺炎疫(yi)情沖擊(ji)下,穩(wen)就業(ye)(ye)是穩(wen)經濟的關鍵。日前召開的國務院(yuan)常(chang)務會議表示(shi),做好“六(liu)穩(wen)”工作,必須把(ba)穩(wen)就業(ye)(ye)放在首(shou)位,并提到對“互聯網+”、平臺(tai)經濟等加大支持力度,發(fa)展數(shu)字經濟新業(ye)(ye)態,催生新崗位新職業(ye)(ye)。

  近日,人社部(bu)(bu)和(he)相關部(bu)(bu)門聯合開展(zhan)“百日千萬網(wang)絡(luo)招(zhao)聘專(zhuan)項行動(dong)”,預(yu)計(ji)將提供超千萬的崗位(wei),是近年來規(gui)模(mo)最(zui)大、覆蓋范圍最(zui)廣的網(wang)絡(luo)招(zhao)聘活動(dong)。該活動(dong)啟動(dong)數(shu)天,就(jiu)有98萬家(jia)企業(ye)提供593萬多(duo)個(ge)崗位(wei)。“要多(duo)渠道、多(duo)方式支持(chi)幫助農民工(gong)就(jiu)近就(jiu)地就(jiu)業(ye),優(you)先支持(chi)貧困勞(lao)(lao)動(dong)力就(jiu)業(ye)。”人社部(bu)(bu)副部(bu)(bu)長游鈞說,2019年有2729萬建檔立卡(ka)貧困勞(lao)(lao)動(dong)力在外務(wu)工(gong),打工(gong)收入占家(jia)庭收入的2/3以上,優(you)先支持(chi)貧困勞(lao)(lao)動(dong)力就(jiu)業(ye)關系到他們的增收和(he)脫貧。

  在創造靈活就業、催生新(xin)職(zhi)業上,互聯網平臺的表現可圈可點。據(ju)了解,防疫(yi)(yi)期間支付寶上新(xin)增(zeng)了25萬小(xiao)(xiao)程序(xu),帶動75萬個(ge)小(xiao)(xiao)程序(xu)開發和運營崗(gang)位。而求(qiu)職(zhi)類(lei)小(xiao)(xiao)程序(xu),更是提供了大量靈活就業、就地就業的崗(gang)位。疫(yi)(yi)情發生以來(lai),已有164萬人(ren)(ren)通(tong)過支付寶實現靈活就業,其中90%為(wei)疫(yi)(yi)情中受損最嚴(yan)重的服務業崗(gang)位,此外也不乏人(ren)(ren)工智(zhi)能訓練師(也稱“數(shu)據(ju)標注員”,通(tong)過標注圖(tu)片(pian)、文字、語(yu)音等原(yuan)始(shi)數(shu)據(ju),幫助人(ren)(ren)工智(zhi)能更快速準確(que)地識別信息)、網約配送員等新(xin)職(zhi)業。

  隨著無接(jie)觸(chu)服(fu)務需(xu)求增加,支(zhi)付(fu)寶數字生活平(ping)臺(tai)通過餓(e)了(le)么(me)招募逾14.2萬(wan)名騎(qi)手。餓(e)了(le)么(me)還(huan)針對貧困(kun)縣定(ding)向招募2萬(wan)名騎(qi)手,并提供了(le)面點師、送餐員等(deng)約10萬(wan)個(ge)服(fu)務業新(xin)崗位。自支(zhi)付(fu)寶2004年(nian)成立至今,尤其在(zai)2014年(nian)從(cong)線上滲透到(dao)線下,不斷開放其技術(shu)和平(ping)臺(tai)能(neng)力后,催生了(le)40余種全新(xin)職業,直接(jie)創造了(le)近700萬(wan)人次就業。

  共享員工企業共享

  邵(shao)百順原(yuan)是哈爾濱一家(jia)(jia)酒店的(de)大廚,春節后一直(zhi)賦閑(xian)在家(jia)(jia),一次打(da)開支付寶“疫情直(zhi)通(tong)車”搶(qiang)菜,邵(shao)百順刷(shua)到了一條“藍海就業(ye)(ye)共(gong)享平臺”的(de)信息,顯示可以讓被(bei)迫關停的(de)餐廳酒店等服務行業(ye)(ye)的(de)員工,在待業(ye)(ye)期(qi)間“共(gong)享”到人員緊(jin)缺的(de)生鮮和(he)外送(song)行業(ye)(ye)。通(tong)過(guo)嚴格的(de)體(ti)檢、健康申報(bao)、防(fang)護培訓等程序(xu)后,邵(shao)百順成為一名家(jia)(jia)樂福超市的(de)分(fen)揀員。

  這些(xie)靈活就(jiu)業崗位(wei)不(bu)等(deng)于(yu)“臨時工”,也(ye)并非低收入崗位(wei)。阿里巴(ba)巴(ba)數據顯(xian)示,其培訓并上(shang)崗的10萬名人工智能訓練師,平(ping)均年薪(xin)漲幅達50%-400%。而在(zai)部分(fen)三(san)線以(yi)下城市,餓了么(me)騎手的收入遠高于(yu)當地平(ping)均水平(ping)。

  與正常的(de)(de)“靈活用工”不同的(de)(de)是,這次疫(yi)情(qing)下,“共(gong)享員工”是企(qi)業與企(qi)業之(zhi)間(jian)自行(xing)(xing)調配人力資源,解決特殊時(shi)期的(de)(de)問題(ti),是中國獨有(you)的(de)(de)人力資源調配模式(shi)。有(you)專家表示,這一次疫(yi)情(qing)直接刺激了企(qi)業在(zai)用工思維上進行(xing)(xing)根本(ben)性(xing)轉變。

  高(gao)校畢業生曲(qu)線求職

  2020年(nian),全國普通高校畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)874萬(wan),比去年(nian)增加40萬(wan),加上(shang)(shang)疫情的影響(xiang),今年(nian)就業(ye)(ye)(ye)形(xing)勢愈發(fa)嚴峻。教育部(bu)等五部(bu)委曾聯合(he)發(fa)文,暫停高校畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)(ye)現場招聘,鼓(gu)勵“云招聘”,“網(wang)上(shang)(shang)面(mian)試、網(wang)上(shang)(shang)簽約、網(wang)上(shang)(shang)報到”成為主(zhu)流形(xing)式。

  云南大學金(jin)融系(xi)應(ying)屆畢業(ye)生于小(xiao)青通過一個(ge)叫“青團社”的小(xiao)程序(xu)“曲(qu)線求職”,防疫期間加盟杭州一家區塊(kuai)鏈創業(ye)公司“云”實習,由(you)于表現出(chu)色,現在已(yi)經坐(zuo)在杭州辦公室上班(ban),成為(wei)全(quan)班(ban)第一個(ge)找到工作的人。

  “青團(tuan)社(she)”數據顯示,疫(yi)情以(yi)來,已有63萬(wan)大學(xue)生(sheng)(sheng)通過其支付寶(bao)小(xiao)程序找(zhao)到文案編(bian)輯、在線家教等兼(jian)職。近日,支付寶(bao)還啟動(dong)百萬(wan)人線上(shang)(shang)招(zhao)聘會,幫助超過百萬(wan)的大學(xue)生(sheng)(sheng)線上(shang)(shang)找(zhao)工作。

  越來越多的企業創新招聘(pin)手段,把招聘(pin)會搬到支付寶上,通過無(wu)接觸(chu)招聘(pin)會、無(wu)接觸(chu)雙選會、無(wu)接觸(chu)面(mian)試等(deng),讓(rang)畢業生多走“網(wang)路”,少走“馬(ma)路”,足不出戶就能找(zhao)工作。

  “此(ci)次疫情(qing)凸(tu)顯了(le)互聯網平(ping)臺的(de)作用,它們不但加速(su)了(le)中國服務業(ye)的(de)全(quan)面數字化,也用新業(ye)態創造了(le)大量(liang)的(de)靈活就(jiu)業(ye)崗位,成為中國穩就(jiu)業(ye)、靈活就(jiu)業(ye)的(de)新引擎。”中國社會科(ke)學(xue)院社會學(xue)研究(jiu)所(suo)研究(jiu)員呂鵬說。

  螞蟻金服首席執行(xing)官胡(hu)曉明認為,疫情終會(hui)(hui)過(guo)去,但(dan)“數字生(sheng)活”卻會(hui)(hui)一(yi)直延續,成(cheng)為人們的習慣,這(zhe)將是服務業(ye)轉型升級的絕(jue)佳機會(hui)(hui),支付(fu)寶數字生(sheng)活平(ping)臺正在為服務業(ye)的數字化轉型建設新基礎(chu)設施。

 

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